广发银行笔试(广发银行招聘录用流程)
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2023-11-30
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1. 广发银行笔试,广发银行招聘录用流程?
(一)报名。银行招聘分官网报名和移动端报名两种方式,具体说明如下:
1.官网报名是本次招聘唯一有效的应聘方式
2.移动端预报名(可选)是本次银行招聘考试的便捷应聘方式,移动端预报名成功的应聘者,仍需在报名截止前通过官网报名提交应聘申请,生成报名序号后才视为有效应聘。
每位应聘者最多可填报两个志愿,在报名截止日之前可修改两次志愿,修改志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要,请慎重考虑。
(二)初选。我行将对应聘者进行初选,并确定参加考试人员名单。
(三)考试。初选通过人员将参加我行统一组织的考试。
(四)面试和体检。我行将组织考试通过人员面试和体检。
(五)录用。我行将择优录用应聘者。
2. 银行招聘条件都有哪些?
【云南金融人】为你解答:
不同的银行的招聘方式都有所不同。但是中国人民银行、五大商业银行招聘形式趋于统一,都是全国统一考试,每年招聘一至两次,招聘人数在五千至一万五,参考人数在五万至二十万。股份制商业银行不是统一考试(仅广发银行是统一机考),招聘人数较少。总之,一般都要经历笔试,然后数轮面试最终体检、政审、签约等过程。部分银行在招聘公告中,会要求考生持有银行业专业人员职业资格证书(原银行从业资格证书),方可报名。但大部分银行是要求考生成功录取,入职之后再考取该证书也可以的。
各银行招聘条件上的细则要求可能会不一样,但基本上都需要符合以下条件:
(1). 诚实守信,遵纪守法,品行端正,无不良记录;
(2)、 具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;
(3)、身体健康,五官端正,思维敏捷,语言表达能力较强;
(4)、热爱金融事业,认同所报考银行的企业文化;
(5)、无论是地方性银行还是五大行各分行,都比较偏向于照顾本地生源的考生,例如:农业银行定向限本地生源(以地级市为单位)。
银行校园招聘包括秋招和春招,一般只针对当届应届生,秋招在年前,春招在年后。以2020应届毕业生为例,秋招在2019下半年9—10月份启动,春招在2020上半年3月份左右启动。
考试内容:主要是英语、综合知识(金融 经济 财会 银行常识 公共基础 英语)、行测和性格测试。
面试形式:结构化、半结构化、无领导小组讨论,各银行具体面试形式会有差异。
考试流程:银行招聘考试流程一般可分为:报名→资格审查→笔试通知→笔试→面试(一面、二面) →入职体检→录用签约→入行报到→开始工作。各个银行不一定流程完全相同,但基本流程是一致的。
3. 银行社会招聘好进吗?
浙江中公金融人(zjzgjrr)小编为考生解答银行校园招聘问题:现在的银行招聘主要分为社招和校招,对于社招通常会要求考生有一定的银行从业经验,关于是否是正式编制,要看具体的公告内容,一般在公告里会写明是否有正式编制。下面小编给各位考生科普一下银行中的“正式编制”是什么?
银行的正式工也就是大家口中所谓的“正式编制”,那么什么是银行的正式工呢?银行的正式工指的就是与银行签订正式劳动合同的员工。
劳动合同制员工是和银行直接建立劳动关系并签订,劳动合同的员工,就是大家平时所说的正式工,大家比较有疑问的“定向招聘”也属于正式工,因为定向招聘的公告里明确说了是“录用后直接与银行签订劳动合同”。
浙江金融招聘考试网(zjzgjrr)为大家提供银行、国企、农信社等大量招聘信息及相关报考指导,更有备考资料、模拟试题等你来!请大家及时关注我们,最后祝大家求职成功!
4. 为什么加入广发银行?
相信很多人关注的问题就是广发银行的工资待遇,我们工资的组成主要是岗位工资加绩效奖金再加上业务竞赛奖励。目前新员工还有每个月的住房补贴2000。在这里大致说一下自己的情况,本人2017年入行,刚入行时实习生工资是按天结算,等上岗考试通过之后就是见习期,见习期工资只有岗位工资无绩效,半年之后转为正式员工。
实习期和见习期我们分行是不给员工分派营销任务的,这点儿还是很人性化的。从入行至今。工资水平有很大提升。总之,与同行业工资水平相比,广发银行在我们城市处于中上水平。
5. 广发银行客服转正难吗?
千万别去,累死,一天接100多个电话,除了吃饭睡觉基本就是接电话,24小时轮班的,朋友们放假你可能还在接电话,经常被客户气的想吐血,银行很冷血,什么都是站在客户那里说话,节约成本也是从员工这里节约的,我现在在做客服,真的没什么特别好的发展,等你想出去做点别的工作可能也做不了了,绩效要求很变态,还要你每个月卖多少分期,卖不够领导也不会放过你,每一个电话你讲了几分钟都要算计,上厕所都要小跑,因为要计算工时的,在这里上班真的是按秒算的,绩效压力确实蛮大,所以这里人员流动大,新员工经常很多没转正就走了。
6. 证券行业公司的人主动招聘你靠谱吗?
很高兴回答你的问题,因为平时接触的比较多,所以对这方面比较了解,希望能够对你有所帮助。
证券行业听上去是比较高大上的,但是它有严格的金字塔分层制度,金字塔顶端的才是精英,底层的我们一般叫做金融民工。不知道楼主接触的岗位是怎么样的,如果是券商高级岗位,例如投行,研究所之类的,那说明楼主的确是个人才。不过一般是都是下面营业部的岗位,下面重点说说营业部的营销人员吧。
他们的工作说白了就是找人来炒股。在现在这样的年代,这份工作可是很不容易的。为什么呢?因为咱们A股伤了太多散户的心了,他们恨不得找你销户,而且现在的市场已经进入的存量时代,想炒股的都已经开过户了,不想炒的,你怎么说他都不会来炒的,因为对他们来说,炒股就是亏钱的,当然除非来大牛市。
现在的券商可以分为传统券商跟互联网券商,传统券商就是有网点的,互联网券商就是依托互联网营销的,现在新股民要炒股的话,一般都是选择东方财富,同花顺之类的,很少有跑到网点开户的,所以说底层的员工还是比较辛苦的,他们面临着每月各种各样考核的任务。当然最后要说的一点,如果楼主身边的资源比较丰富的话,当我什么也没说。
我是学会止损2020,欢迎大家留言点赞。
7. 中国一共有多少家不同的银行?
首先要说明的是,银行不等于银行业金融机构,这是有区别的。银行业金融机构除了银行本身外,还包括金融资产管理公司、信托公司、财务公司、金融租赁公司、消费金融公司、汽车金融公司和货币经纪公司。
2018年2月9日,银监会首次披露所有银行业金融机构法人名单。数据显示,截止2017年12月底,各类银行业金融机构共4549家。
好了,现在我们就来盘点一下这些银行。
1、政策性银行
目前国内有3家:国家开发银行、中国进出口银行和中国农业发展银行。政策性银行顾名思义,就是由政府主导,不以营利为目的,专门贯彻、配合政府社会经济政策从事金融活动的机构。
国开行主要业务方向是棚户区改造、城市基础设施建设和国家大型基建贷款等;
进出口银行主要是提供买卖方信贷、进出口信用证、代收等国际贸易业务;
中国农业发展银行则主要承担着脱贫攻坚和乡村振兴战略的一些金融服务。
不过近几年来,随着市场化发展和互联网金融的兴起,政策性银行也开始探索创新和谋求商业转型。
2、国有银行
中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行和交通银行。
国有商业银行是指由国家(财政部、中央汇金公司)直接管控的商业银行。虽然数量不多,但个个都是巨头。截至2018年4月,大型国有商业银行总资产占银行业金融机构比例35.4%,达88.11万亿元。
3、股份制商业银行
共12家全国性股份制商业银行,分别是中信银行、中国光大银行、华夏银行、中国民生银行、招商银行、兴业银行、广发银行、平安银行、上海浦东发展银行、恒丰银行、浙商银行和渤海银行。论规模的话,占银行业总资产和负债的大概18%。
相对于国有银行,这类股份制银行的股权相对更分散一些,比如像招行,其大股东香港中央结算(代理人)有限公司、招商局轮船有限公司和安邦财产保险。股份制银行规模介于国有银行和城商行之间,在某种程度上能填补它们的服务空白,在利息收入、市场化改革等方面,也比国有行更有动力。
4、邮政储蓄银行
邮政储蓄银行由于历史原因,比较特殊,在小白读财经问答中对邮政储蓄银行有过专门的解读,这里不再赘述。
5、城市商业银行
20世纪90年代中期,中央以城市信用社为基础,组建城市商业银行,是中央金融主管部门整肃城市信用社、化解地方金融风险的产物。
目前,随着部分发达地区城商行成长迅速,也逐渐成了当地政府的重要融资渠道。不过,近几年快速增长也导致了一些问题,比如不良贷款率上升、息差持续收窄等。
6、民营银行
目前国内的民营银行已经增至6家,分别是天津金城银行、上海华瑞银行、浙江网商银行、温州民商银行、重庆富民银行股份有限公司和深圳前海微众银行。
创新可以说是民营银行最大竞争优势。像现在能筹办民营银行的都是写拥有完整产业链的巨头,比如腾讯和阿里,他们将现有的客户群或者上下游企业导入,从企业对金融产品的需求出发,是弥补实体经济资金供给的重要手段。
以上这些就是国内的主要银行,如果要细分的话,像农村合作银行、农村信用社也都同属于邮储这个大系统。
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1. 广发银行笔试,广发银行招聘录用流程?
(一)报名。银行招聘分官网报名和移动端报名两种方式,具体说明如下:
1.官网报名是本次招聘唯一有效的应聘方式
2.移动端预报名(可选)是本次银行招聘考试的便捷应聘方式,移动端预报名成功的应聘者,仍需在报名截止前通过官网报名提交应聘申请,生成报名序号后才视为有效应聘。
每位应聘者最多可填报两个志愿,在报名截止日之前可修改两次志愿,修改志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要,请慎重考虑。
(二)初选。我行将对应聘者进行初选,并确定参加考试人员名单。
(三)考试。初选通过人员将参加我行统一组织的考试。
(四)面试和体检。我行将组织考试通过人员面试和体检。
(五)录用。我行将择优录用应聘者。
2. 银行招聘条件都有哪些?
【云南金融人】为你解答:
不同的银行的招聘方式都有所不同。但是中国人民银行、五大商业银行招聘形式趋于统一,都是全国统一考试,每年招聘一至两次,招聘人数在五千至一万五,参考人数在五万至二十万。股份制商业银行不是统一考试(仅广发银行是统一机考),招聘人数较少。总之,一般都要经历笔试,然后数轮面试最终体检、政审、签约等过程。部分银行在招聘公告中,会要求考生持有银行业专业人员职业资格证书(原银行从业资格证书),方可报名。但大部分银行是要求考生成功录取,入职之后再考取该证书也可以的。
各银行招聘条件上的细则要求可能会不一样,但基本上都需要符合以下条件:
(1). 诚实守信,遵纪守法,品行端正,无不良记录;
(2)、 具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;
(3)、身体健康,五官端正,思维敏捷,语言表达能力较强;
(4)、热爱金融事业,认同所报考银行的企业文化;
(5)、无论是地方性银行还是五大行各分行,都比较偏向于照顾本地生源的考生,例如:农业银行定向限本地生源(以地级市为单位)。
银行校园招聘包括秋招和春招,一般只针对当届应届生,秋招在年前,春招在年后。以2020应届毕业生为例,秋招在2019下半年9—10月份启动,春招在2020上半年3月份左右启动。
考试内容:主要是英语、综合知识(金融 经济 财会 银行常识 公共基础 英语)、行测和性格测试。
面试形式:结构化、半结构化、无领导小组讨论,各银行具体面试形式会有差异。
考试流程:银行招聘考试流程一般可分为:报名→资格审查→笔试通知→笔试→面试(一面、二面) →入职体检→录用签约→入行报到→开始工作。各个银行不一定流程完全相同,但基本流程是一致的。
3. 银行社会招聘好进吗?
浙江中公金融人(zjzgjrr)小编为考生解答银行校园招聘问题:现在的银行招聘主要分为社招和校招,对于社招通常会要求考生有一定的银行从业经验,关于是否是正式编制,要看具体的公告内容,一般在公告里会写明是否有正式编制。下面小编给各位考生科普一下银行中的“正式编制”是什么?
银行的正式工也就是大家口中所谓的“正式编制”,那么什么是银行的正式工呢?银行的正式工指的就是与银行签订正式劳动合同的员工。
劳动合同制员工是和银行直接建立劳动关系并签订,劳动合同的员工,就是大家平时所说的正式工,大家比较有疑问的“定向招聘”也属于正式工,因为定向招聘的公告里明确说了是“录用后直接与银行签订劳动合同”。
浙江金融招聘考试网(zjzgjrr)为大家提供银行、国企、农信社等大量招聘信息及相关报考指导,更有备考资料、模拟试题等你来!请大家及时关注我们,最后祝大家求职成功!
4. 为什么加入广发银行?
相信很多人关注的问题就是广发银行的工资待遇,我们工资的组成主要是岗位工资加绩效奖金再加上业务竞赛奖励。目前新员工还有每个月的住房补贴2000。在这里大致说一下自己的情况,本人2017年入行,刚入行时实习生工资是按天结算,等上岗考试通过之后就是见习期,见习期工资只有岗位工资无绩效,半年之后转为正式员工。
实习期和见习期我们分行是不给员工分派营销任务的,这点儿还是很人性化的。从入行至今。工资水平有很大提升。总之,与同行业工资水平相比,广发银行在我们城市处于中上水平。
5. 广发银行客服转正难吗?
千万别去,累死,一天接100多个电话,除了吃饭睡觉基本就是接电话,24小时轮班的,朋友们放假你可能还在接电话,经常被客户气的想吐血,银行很冷血,什么都是站在客户那里说话,节约成本也是从员工这里节约的,我现在在做客服,真的没什么特别好的发展,等你想出去做点别的工作可能也做不了了,绩效要求很变态,还要你每个月卖多少分期,卖不够领导也不会放过你,每一个电话你讲了几分钟都要算计,上厕所都要小跑,因为要计算工时的,在这里上班真的是按秒算的,绩效压力确实蛮大,所以这里人员流动大,新员工经常很多没转正就走了。
6. 证券行业公司的人主动招聘你靠谱吗?
很高兴回答你的问题,因为平时接触的比较多,所以对这方面比较了解,希望能够对你有所帮助。
证券行业听上去是比较高大上的,但是它有严格的金字塔分层制度,金字塔顶端的才是精英,底层的我们一般叫做金融民工。不知道楼主接触的岗位是怎么样的,如果是券商高级岗位,例如投行,研究所之类的,那说明楼主的确是个人才。不过一般是都是下面营业部的岗位,下面重点说说营业部的营销人员吧。
他们的工作说白了就是找人来炒股。在现在这样的年代,这份工作可是很不容易的。为什么呢?因为咱们A股伤了太多散户的心了,他们恨不得找你销户,而且现在的市场已经进入的存量时代,想炒股的都已经开过户了,不想炒的,你怎么说他都不会来炒的,因为对他们来说,炒股就是亏钱的,当然除非来大牛市。
现在的券商可以分为传统券商跟互联网券商,传统券商就是有网点的,互联网券商就是依托互联网营销的,现在新股民要炒股的话,一般都是选择东方财富,同花顺之类的,很少有跑到网点开户的,所以说底层的员工还是比较辛苦的,他们面临着每月各种各样考核的任务。当然最后要说的一点,如果楼主身边的资源比较丰富的话,当我什么也没说。
我是学会止损2020,欢迎大家留言点赞。
7. 中国一共有多少家不同的银行?
首先要说明的是,银行不等于银行业金融机构,这是有区别的。银行业金融机构除了银行本身外,还包括金融资产管理公司、信托公司、财务公司、金融租赁公司、消费金融公司、汽车金融公司和货币经纪公司。
2018年2月9日,银监会首次披露所有银行业金融机构法人名单。数据显示,截止2017年12月底,各类银行业金融机构共4549家。
好了,现在我们就来盘点一下这些银行。
1、政策性银行
目前国内有3家:国家开发银行、中国进出口银行和中国农业发展银行。政策性银行顾名思义,就是由政府主导,不以营利为目的,专门贯彻、配合政府社会经济政策从事金融活动的机构。
国开行主要业务方向是棚户区改造、城市基础设施建设和国家大型基建贷款等;
进出口银行主要是提供买卖方信贷、进出口信用证、代收等国际贸易业务;
中国农业发展银行则主要承担着脱贫攻坚和乡村振兴战略的一些金融服务。
不过近几年来,随着市场化发展和互联网金融的兴起,政策性银行也开始探索创新和谋求商业转型。
2、国有银行
中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行和交通银行。
国有商业银行是指由国家(财政部、中央汇金公司)直接管控的商业银行。虽然数量不多,但个个都是巨头。截至2018年4月,大型国有商业银行总资产占银行业金融机构比例35.4%,达88.11万亿元。
3、股份制商业银行
共12家全国性股份制商业银行,分别是中信银行、中国光大银行、华夏银行、中国民生银行、招商银行、兴业银行、广发银行、平安银行、上海浦东发展银行、恒丰银行、浙商银行和渤海银行。论规模的话,占银行业总资产和负债的大概18%。
相对于国有银行,这类股份制银行的股权相对更分散一些,比如像招行,其大股东香港中央结算(代理人)有限公司、招商局轮船有限公司和安邦财产保险。股份制银行规模介于国有银行和城商行之间,在某种程度上能填补它们的服务空白,在利息收入、市场化改革等方面,也比国有行更有动力。
4、邮政储蓄银行
邮政储蓄银行由于历史原因,比较特殊,在小白读财经问答中对邮政储蓄银行有过专门的解读,这里不再赘述。
5、城市商业银行
20世纪90年代中期,中央以城市信用社为基础,组建城市商业银行,是中央金融主管部门整肃城市信用社、化解地方金融风险的产物。
目前,随着部分发达地区城商行成长迅速,也逐渐成了当地政府的重要融资渠道。不过,近几年快速增长也导致了一些问题,比如不良贷款率上升、息差持续收窄等。
6、民营银行
目前国内的民营银行已经增至6家,分别是天津金城银行、上海华瑞银行、浙江网商银行、温州民商银行、重庆富民银行股份有限公司和深圳前海微众银行。
创新可以说是民营银行最大竞争优势。像现在能筹办民营银行的都是写拥有完整产业链的巨头,比如腾讯和阿里,他们将现有的客户群或者上下游企业导入,从企业对金融产品的需求出发,是弥补实体经济资金供给的重要手段。
以上这些就是国内的主要银行,如果要细分的话,像农村合作银行、农村信用社也都同属于邮储这个大系统。
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